Health & Safety Specialist 80-100% (M/W/D)
(Electrical Technology, Rapperswil SG, Vollzeit, befristet für 12 Monate)
Werden Sie Teil unseres Teams, und fördern Sie eine Kultur der Innovation.
Erlauben Sie an dieser Stelle, dass wir uns vorstellen…
Wir sind ein weltweit tätiges Familienunternehmen, das durch nachhaltiges und verantwortungsbewusstes Handeln zur Verbesserung des Lebensstandards beiträgt. Wir sind ein attraktiver Arbeitgeber mit einer wertorientierten Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Wertschätzung und kontinuierlicher Verbesserung basiert.
Weidmann Electrical Technology steht seit über 140 Jahren im Zentrum der weltweiten Transformatorenindustrie. Mit einem tief verwurzelten Wissen in der Konstruktion, der Entwicklung und dem Betrieb von Transformatoren ist Weidmann ein führender Anbieter von integrierten Lösungen für spezialisierte Produkte und Dienstleistungen im Energiesektor.
Die Rolle…
In dieser Rolle unterstützen Sie den Aufbau und die Weiterentwicklung einer starken Sicherheitskultur an unserem Standort in Rapperswil. Sie arbeiten eng mit dem HSE Manager zusammen, sind in Projekte eingebunden und stellen die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie interne HSE-Standards sicher. Mit Ihrer hohen Sozialkompetenz, Ihrer proaktiven «Macher»-Mentalität und Ihrer Fähigkeit, auf Menschen zuzugehen, fungieren Sie als vertrauensvolle Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen Fragen rund um Umwelt, Gesundheit und Sicherheit.
Wie Sie etwas bewirken werden…
- Fördern einer positiven Sicherheitskultur sowie Durchführen von Gefährdungsbeurteilungen aller Arbeitsplätze
- Umsetzen eines HSE-Plans bzw. einer Roadmap für den Standort Rapperswil gemäss den gesetzlichen Vorgaben und den internen Weidmann-Standards
- Entwickeln und Implementieren eines Umweltmanagementplans in Zusammenarbeit mit dem Sustainability Manager
- Konzipieren und Durchführen von Schulungen zu HSE-Themen für das lokale Management und sämtliche Mitarbeitenden
- Durchführen und Koordinieren von ISO 45001-Audits sowie internen Sicherheitsaudits
- HSE-Reporting übernehmen und das Managementteam bei der Umsetzung nachhaltiger Verbesserungsmassnahmen unterstützen
- Sicherstellen, dass alle Gefahren, Beinaheunfälle und Unfälle professionell untersucht und entsprechende Präventivmassnahmen nachhaltig umgesetzt werden
- Übernehmen von HSE Projekten
Was bringen Sie mit…
- Anerkanntes Schweizer Sicherheitszertifikat (z. B. SUVA-Spezialistin/Spezialist ASGS oder Expertin/Experte ASGS)
- Nachweisbare Berufserfahrung als Sicherheitsbeauftragte sowie fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Vorschriften im Bereich Gesundheit und Sicherheit
- Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit und im Projektmanagement
- Fähigkeit zur Erstellung von Berichten und zur Entwicklung relevanter Richtlinien auf lokaler Ebene
- Gute Kenntnisse in Datenanalyse und Risikobewertung
- Fliessende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und Englischkenntnisse von Vorteil
Was bieten wir?
- Jahresarbeitszeit (basierend auf 40-Stunden Woche) mit flexiblen Arbeitszeiten
- Eigene Cafeteria mit Essensmöglichkeit zu günstigen Preisen
- Zentrale Lage mitten in Rapperswil mit naher öV-Anbindung und vielen Restaurants und Einkaufsmöglichkeiten
Wir freuen uns darauf, bald von Ihnen zu hören!
Bitte bewerben Sie sich bei:
Launora Hoti, Talent Acquisition Specialist
launora.hoti@weidmann-group.com
+41 79 683 36 34
Wir danken für Ihr Verständnis, dass wir keine Bewerbungen über Personalvermittler entgegennehmen.
BEI WEIDMANN SETZEN WIR UNS FÜR CHANCENGLEICHHEIT UND WACHSTUM FÜR ALLE EIN. WIR SIND ÜBERZEUGT, DASS EIN VIELFÄLTIGES UND INTEGRATIVES ARBEITSUMFELD DAS GEGENSEITIGE VERSTÄNDNIS UND DIE INNOVATION UNSERES UNTERNEHMENS FÖRDERT.
We’ve been at the heart of the global transformer industry for over 140 years.
With deep rooted knowledge in the design, development and operation of transformers, Weidmann is a leading integrated solutions provider for specialized product and services in the energy sector.
A globally active family company
We are a globally active family company whose sustainable and responsible actions contribute to improved living standards. We are an attractive employer with a value-oriented corporate culture based on trust, appreciation and continuous improvement.
At Weidmann we are committed to equal opportunities and growth for all talents. We are convinced that a diverse and inclusive work environment increases mutual understanding and innovation of our business.